Cięcia wynagrodzeń w PŻM

Rozpoczyna się wdrażanie programu naprawczego w Polskiej Żegludze Morskiej. Marynarzy zatrudnionych w przedsiębiorstwie czeka dużo zmian – poinformowało Swinoujskie.info.

Cięcia dotyczą obniżenia wynagrodzenia podstawowego marynarzom pracującym na masowcach o 13 proc, obniżenie gwarantowanego wynagrodzenia stanowiskowego na promach o 26 proc., likwidację nagród jubileuszowych i odpraw emerytalnych, likwidację dodatkowych bonusów, likwidację dodatku ZUS, likwidację dodatku za pranie, likwidację stanowisk IV mechanika i bosmana, wydłużenie kontraktów 4-1+2, likwidację dodatkowego wynagrodzenia za przekroczenie 150 dni – czytamy na stornach portalu.

Przypomnijmy, że Paweł Brzezicki, zarządca komisaryczny Polskiej Żeglugi Morskiej, wprowadził dobrowolne odejścia dla pracowników lądowych. Mieli oni podjąć decyzją do końca maja. Objęci programem mają otrzymać od pracodawcy rekompensatę. Wysokość odpraw jest uzależniona od czasu pracy.

- Pracownik, który pracował powyżej 8 lat w PŻM-ie na lądzie, jeśli zgodzi się skorzystać z programu dobrowolnych odejść otrzyma równowartość dziewięciu swoich pensji – mówił kilka tygodni temu w Radiu Szczecin Krzysztof Gogol, rzecznik PŻM Gogol.

Pracownicy o stażu mniejszym niż 2 lata dostaną 7-krotne wynagrodzenie. Obecnie w PŻM pracuje na lądzie około 250 osób.