pc
Osoby niepełnosprawne w większości wciąż pozostają poza rynkiem pracy; niezadowalający jest poziom zatrudnienia osób niepełnosprawnych w instytucjach publicznych i w służbie cywilnej - wynika z informacji przedstawionych przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
Przedstawiając we wtorek w Sejmie informację rządu o działaniach podejmowanych w latach 2015-2016 na rzecz realizacji postanowień uchwały Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 1 sierpnia 1997 r. Karta Praw Osób Niepełnosprawnych, sekretarz stanu w MRPiPS Krzysztof Michałkiewicz mówił m.in. o sytuacji osób niepełnosprawnych na rynku pracy.
Według zebranych danych, w 2015 r. współczynnik aktywności zawodowej osób niepełnosprawnych w wieku produkcyjnym wyniósł 25,9 proc., wskaźnik zatrudnienia - 22,5 proc., stopa bezrobocia - 13 proc.
W 2016 r. współczynnik aktywności zawodowej osób niepełnosprawnych w wieku produkcyjnym wyniósł 26,8 proc. (wzrost o 0,9 pkt proc.), wskaźnik zatrudnienia - 23,7 proc. (wzrost o 1,2 pkt proc.), stopa bezrobocia - 11,6 proc. (spadek o 1,4 pkt proc.)
Wskazując na niepokojące tendencje, Michałkiewicz powiedział, że osoby niepełnosprawne w wieku produkcyjnym wciąż pozostają w większości poza rynkiem pracy, mimo znaczącego wsparcia ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych i budżetu państwa.
Jak mówił, instytucje publiczne, m.in. ministerstwa i urzędy centralne, "w przeważającej większości" nie są w stanie osiągnąć ustawowego 6 proc. wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych. Dodał, że "niezadowalające" jest zatrudnienie osób niepełnosprawnych w służbie cywilnej, mimo wprowadzenia w 2011 r. korzystnych dla osób niepełnosprawnych zmian w przepisach o służbie cywilnej tj. wprowadzonej zasady pierwszeństwa w zatrudnieniu w służbie cywilnej oraz w tych resortach i urzędach centralnych, w których wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy, niż 6 proc., pod warunkiem, że osoba niepełnosprawna uczestnicząca w naborze znajdzie się w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych wyłonionych kandydatów.
"Z nadesłanej informacji wynika, że ministerstwa i urzędy centralne są zainteresowane zwiększeniem zatrudnienia osób niepełnosprawnych, starając się dotrzeć do jak największej liczby osób niepełnosprawnych, m.in. przez nawiązanie współpracy z organizacjami pozarządowymi zajmującymi się aktywizacją zawodową osób niepełnosprawnych" - powiedział Michałkiewicz.
W ocenie wiceministra, długofalowym i priorytetowym działaniem powinno być sukcesywne zwiększenie zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w szczególności - jak zaznaczył - "biernych zawodowo w wieku produkcyjnym, głównie w kontekście zachodzących w kraju zmian demograficznych".
Dodatkowo, powinna być kontynuowana promocja zatrudnienia osób niepełnosprawnych w służbie cywilnej m.in. w formie szkoleń kadry służb cywilnej, spotkań konferencyjnych i seminaryjnych. Zdaniem wiceministra, powinny zostać także podjęte działania zachęcające ministerstwa i urzędy centralne do nawiązania ściślejszej współpracy z organizacjami pozarządowymi zajmującymi się wsparciem osób niepełnosprawnych na rynku pracy.
Zegarek najbogatszego pasażera "Titanica" sprzedany za 900 tys. funtów
Niezwykłe zabytki odkryte podczas remontu Żurawia
Thales inauguruje nowe centrum testowe dla fregat typu F126
Konferencja poświęcona morskiej flocie handlowej pod narodową banderą w murach Wydziału Nawigacyjnego UMG
20-lecie Polski w UE. Zwiedzanie latarń morskich 1 maja za złotówkę
Jak przetrwać i ratować na morzu? Ćwiczenia i badania na Bałtyku z udziałem studentów i pracowników uczelni morskich